В Дубровском районе организация «Жилкомсервис» заключила с инвалидами третьей группы трудовые договора. Согласно им, сотрудники могли уйти в  ежегодный оплачиваемый отпуск на 28 календарных дней, вместо 30-ти.

Сообщается, что тем самым работодатель нарушил закон о социальной защите инвалидов.  В связи с этим, местная прокуратура внесла генеральному директору ООО «Жилкомсервис» представление.

Его привлекли к дисциплинарной ответственности. Трудовые права инвалидов восстановили.